Lowongan Officer Development Program PT Bank Mandiri Taspen. PT Bank Mandiri Taspen atau lebih sering di sebut dengan “mandiri taspen” merupakan anak usaha dari bank BUMN (Bank Mandiri & Taspen). Sebelumnya, PT Bank Mandiri TASPEN bernama PT Bank Mandiri TASPEN Pos yang didirikan pada tahun 2014 namun seiring berjalannya waktu nama tersebut berubah sampai sekarang ini.
Bagi para pencari kerja yang sedang mencari peluang kerja baru, tidak perlu bingung lagi kalian bisa cari di Gokerja.id! Platform yang dapat diandalkan ini menyediakan informasi lowongan kerja dari sumber terpercaya, seperti perusahaan BUMN, perusahaan swasta, instansi pemerintah, dan bahkan perusahaan baru. Ada banyak informasi lowongan kerja disini, mulai dari jenjang Pendidikan SMA/K, Diploma, Sarjana baik fresh graduate maupun professional. Meski Gokerja sebagai sumber terpercaya untuk mencari lowongan kerja yang relevan, kalian tetap harus mewaspadai potensi penipuan seputar lowongan ini karena sejatinya informasi lowongan kerja itu gratis!
Mau daftar Officer Development Program di PT Bank Mandiri Taspen perhatikan hal berikut
Saat mencari pekerjaan, sangat penting bagi para jobseker untuk mengembangkan kebiasaan membaca. Membaca merupakan kunci utama dalam memahami beragam informasi penting seputar pencarian kerja, mulai dari posisi yang tersedia, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga tata cara melamar yang diperlukan dalam setiap proses rekrutmen. Pasalnya, setiap perusahaan tentunya memiliki persyaratan dan ketentuan yang unik dan beragam sesuai dengan kebutuhan mereka. Selain itu, jangan lupa untuk memastikan bahwa CV dan kemampuan kalian sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan oleh perusahaan. Jangan ragu-ragu dalam membaca tips dan trik selama proses melamar pekerjaan kalian bisa baca disini.
Berikut ini adalah informasi lowongan Officer Development Program dari Mandiri Taspen
Buat kalian yang sedang mencari lowongan kerja, informasi lowongan kerja ini bisa jadi salah satu referensi buat kalian, dan berikut ini posisi dan kualifikasinya:
Officer Development Program – IT
Officer Development Program is a Comprehensive program that aims to grow high-performing talents that possess adaptive skills and growth mindset in order to become the future leaders of the Bank
Are you a recent graduate with a strong passion for technology and an eager ambition to kickstart your career in the dynamic realm of banking?
If this resonates with you, we invite you to join our Officer Development Program IT (ODP IT).This extraordinary opportunity will provide you with hands-on experience, mentorship, and comprehensive training to develop your skills and knowledge in the field of IT within the banking industry.
Qualifications :
Possess a Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field
Maintain a minimum GPA of 3.00
Demonstrate robust analytical, problem-solving, and communication skills
Eagerness to learn and adapt to new technologies and banking processes
Showcase fundamental knowledge of IT concepts, encompassing operating systems, networking, and cybersecurity
Must not have a nuclear family at Bank Mandiri Taspen
Willingness to accept assignments across Indonesia
Baca Juga Lowongan kerja BUMN Lainnya
Cara daftar Officer Development Program di PT Bank Mandiri Taspen
Bagi rekan-rekan yang berminat dan memiliki kualifikasi silahkan daftarkan diri melalui link berikut ini :
Hati-hati terhadap segala jenis penipuan yang mengatasnamakan perusahaan, karena lowongan kerja ini tidak dipungut biaya alias gratis
Artikel Lowongan Officer Development Program PT Bank Mandiri Taspen pertama kali tampil pada Gokerja ID.
