Lowongan PT Lion Wings Indonesia – PT Lion Wings Indonesia merupakan nama baru yang diganti dari PT Lionindojaya sejak awal 2004. Lion Wings selalu berkomitmen melayani para pelanggan dan konsumen dengan lebih baik. Kami telah memproduksi dan memasarkan produk-produk pada berbagai macam segmen pasar dengan brand-brand ternama kami. Hingga hari ini, kami telah berhasil memasuki pasar ekspor di lebih dari 55 negara di seluruh dunia. Melalui kerjasama dengan grup Wings, salah satu perusahaan yang bergerak untuk menjual barang-barang konsumen di layanan cepat terbesar di Indonesia, terbentuklah PT Lion Wings pada tahun 1981. Hingga hari ini, kami menjadi salah satu perusahaan terdepan di Asia.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja PT Lion Wings Indonesia
Tertarik bekerja di PT Lion Wings Indonesia? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:
1. Staff Marketing – Assistant Brand Manager
Deskripsi Pekerjaan :
Bertugas membantu semua aktivitas marketing yang sudah direncanakan, dan membantu dalam hal memberikan ide dan masukan terhadap brand yang ditugaskan.
Membantu aktivitas marketing ATL maupun BTL
Melakukan perencanaan promosi untuk konsumen dan trade
Melakukan koordinasi lintas fungsi dan juga pihak eksternal seperti agency untuk mencapai tujuan dari pekerjaan yang sudah ditugaskan
Kualifikasi :
Lulusan Baru atau Berpengalaman Kerja sebagai Staf Pemasaran Branding (diutamakan dari Perusahaan FMCG)
Sarjana (S1) – Semua Jurusan (diutamakan yang memiliki background Ekonomi atau Marketing atau Manajemen atau Komunikasi Pemasaran atau Ilmu Komunikasi atau Komunikasi Massa atau Hubungan Masyarakat), dari Universitas Ternama, dengan IPK minimal 3.00
Fasih dalam Bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
Mahir mengoperasikan Excel dan Power Point
Kreatif, Bertanggung jawab, Dapat diandalkan, Bisa bekerja dalam Tim, Inisiatif tinggi
Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik dengan kemampuan untuk beradaptasi dengan budaya dan lingkungan baru secara efektif, Memiliki Kepribadian dan Sikap yang baik, Berpenampilan Menarik, Menyukai Tantangan dan Belajar hal-hal baru, dan Sehat Jasmani dan Rohani
Bersedia Bekerja di bawah tekanan dan Kerja lembur
Jam kerja: Senin – Jumat: 08:00 – 17:00
Proses Perekrutan dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur
2. Staff Marketing Designer and Multimedia
Deksripsi Pekerjaan :
Membantu Team Marketing dalam membuat design baru ataupun adaptasi dari Key Design dari Marketing ke materi-materi promosi / branding / visual yang diperlukan.
Membantu Team Marketing dalam membuat materi multimedia seperti presentasi / video presentasi
Membuat design untuk POP / POS Material Brand
Membuat materi multimedia
Supervisi produksi printing
Improvement Design, Materi Promosi, dll
Mengerjakan proyek tugas dari Atasan
Kualifikasi :
Lulusan Baru atau Maksimal 3 tahun pengalaman kerja sebagai Desainer Grafis
Sarjana (S1) – Desain Grafis atau Desain Komunikasi Visual atau Multimedia Kreatif, dari Universitas Ternama, dengan IPK minimal 3,00
Mahir dalam mengoperasikan Photoshop, Corel Draw, dan Adobe Illustrator
Memiliki keterampilan menggambar sketsa tangan lebih disukai
Kreatif, Bertanggung jawab, Dapat diandalkan, Mampu bekerja dalam Tim, Inisiatif Tinggi, Berjiwa Seni Tinggi, dan Keterampilan memecahkan masalah
Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik dengan kemampuan untuk beradaptasi dengan budaya dan lingkungan baru secara efektif, Memiliki Kepribadian dan Sikap yang Baik, Suka belajar hal-hal baru, dan Sehat Jasmani dan Rohani
Pengalaman bekerja di lingkungan yang dinamis adalah keuntungan yang kuat
Bersedia Bekerja di bawah tekanan dan Kerja lembur
Jam Kerja: Senin – Jumat: 08:00 – 17.00
Proses Perekrutan dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur
Mohon sertakan Portofolio berisi hasil karya Anda
3. Staf Produksi Pengisian (Cairan)
Deskripsi Pekerjaan :
Bertanggung jawab untuk melaksanakan proses produksi dan menjamin dijalankannya prosedur kualitas produk sebagaimana yang telah ditentukan oleh Perusahaan.
Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan proses produksi, mulai dari semi finish sampai dengan produk jadi serta meminimalisir terjadinya pemborosan dan kegagalan proses
Membuat rencana kerja produksi mingguan bersama PPIC, dan menjabarkannya serta melakukan kontrol ke dalam rencana kerja harian
Mendelegasikan dengan tepat ke tim produksi yang ada, perihal semua rencana kerja produksi yang sudah dibuat
Mereview dan memvalidasi pekerjaan karyawan perihal pembuatan laporan produksi, yang meliputi laporan absensi, pemakaian bahan, downtime setiap unit mesin dan hasil produksi
Menganalisa setiap ada permasalahan dan berusaha menemukan akar masalah serta solusinya, baik individu ataupun kordinasi dengan pihak terkait lainnya
Melakukan kordinasi dengan divisi lain (Quality Control / Maintenance /Engineering / Robotic / PPIC) terkait proses produksi
Melakukan Continuous Improvement untuk system dan metode kerja produksi agar lebih effective dan effisien
Memastikan Peraturan Perusahaan, 5R, K3, dan SOP dapat berjalan dengan baik
Meningkatkan Skill & Knowladge karyawan di bawahnya
Mengorganisir pelaksanaan atau implementasi prosedur ISO 9001:2018, ISO 14001:2018 & HAS 23000 di Divisi Produksi agar sesuai dengan SOP & Instruksi Kerja serta sasaran mutu
Melakukan segala tugas yang berhubungan dengan kegiatan Produksi
Kualifikasi :
Minimal Diploma (D3) – Teknik Mesin atau Teknik Elektro (Tegangan Tinggi atau Rendah) atau Teknik Industri, dengan IPK minimal 3,00
Lulusan Baru atau Maksimal 2 tahun Pengalaman Kerja sebagai Staff Produksi FMCG
Memiliki minat yang kuat untuk bekerja di Lapangan
Mahir mengoperasikan Excel, Power Point, dan SAP
Kreatif, Teliti, Jujur, Disiplin, dan Bertanggung Jawab
Tangguh, Berintegritas, Berkelakuan baik, Sopan santun, Berpikir Positif, Dinamis (Aktif, Persuasif, Percaya Diri & Mandiri), Berinovasi, Suka Tantangan dan Mempelajari Hal Baru, serta Sehat Jasmani dan Rohani
Bersedia Bekerja Shift (3-Shift), Bekerja Di Bawah Tekanan, Bekerja Lembur, Menangani pekerjaan yang rumit, Mampu bekerja keras, dan Mampu Bekerja secara individu dan tim
Jam Kerja: (3-Shift, Senin – Sabtu)
Proses Rekrutmen dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur
4. Staf Produksi Pencampuran (Cairan)
Deskripsi Pekerjaan :
Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan proses mixing produksi, mulai dari bahan baku sampai dengan produk setemgah jadi serta meminimalisir terjadinya pemborosan dan kegagalan proses mixin
Mendelegasikan dengan tepat ke tim produksi yang ada, perihal semua rencana kerja mixing produksi yang sudah dibuat
Mereview dan memvalidasi pekerjaan karyawan perihal pembuatan laporan produksi, yang meliputi laporan absensi, pemakaian bahan, dan hasil mixing
Menganalisa setiap ada permasalahan (problem) dan berusaha menemukan akar masalah serta solusinya, baik individu ataupun kordinasi dengan pihak terkait lainnya
Melakukan kordinasi dengan Divisi lain (Quality Control / Maintenance / Engineering / Robotic / PPIC) terkait proses mixing produksi
Melakukan Continuous Improvement untuk system dan metode kerja produksi agar lebih effective dan effisien
Memastikan Peraturan Perusahaan, 5R, K3, dan SOP dapat berjalan dengan baik
Meningkatkan Skill and Knowladge karyawan di bawahnya
Mengorganisir pelaksanaan atau implementasi prosedur ISO 9001:2018, ISO 14001:2018 & HAS 23000 di Divisi Produksi agar sesuai dengan SOP dan Instruksi Kerja serta sasaran mutu
Melakukan segala tugas yang berhubungan dengan kegiatan Produksi
Kualifikasi :
Minimal Diploma (D3) – Teknik Kimia atau Teknik Industri, dengan IPK minimal 3,00
Lulusan Baru atau Maksimal 2 tahun Pengalaman Kerja sebagai Staff Produksi Mixing FMCG
Memiliki minat yang kuat untuk bekerja di Lapangan
Mahir mengoperasikan Excel, Power Point, dan SAP
Kreatif, Teliti, Jujur, Disiplin, dan Bertanggung Jawab
Tangguh, Berintegritas, Berkelakuan baik, Sopan santun, Berpikir Positif, Dinamis (Aktif, Persuasif, Percaya Diri & Mandiri), Berinovasi, Suka Tantangan dan Mempelajari Hal Baru, serta Sehat Jasmani dan Rohani
Bersedia Bekerja Shift (3-Shift), Bekerja Di Bawah Tekanan, Bekerja Lembur, Menangani pekerjaan yang rumit, Mampu bekerja keras, dan Mampu Bekerja secara individu dan tim
Jam Kerja: (3-Shift, Senin – Sabtu)
Proses Rekrutmen dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur
5. Staff Gudang
Deksripsi Pekerjaan :
Mengelola harian Gudang dalam melakukan Pemuatan, Pemindahan Internal, Putway di semua plot Gudang
Mengelola Operasional HarianPemindahan Internal
Melakukan koordinasi dengan semua tim terkait
Mengolah data dan Memastikan target harian tercapai, seperti: Proses Pemuatan yang akurat, Proses Putway atau Proses Pembongkaran
Kualifikasi :
Sarjana (S1) – Transportasi / Logistik atau Teknik Industri, dengan IPK Minimal 3,00
Fresh Graduate atau Berpengalaman Bekerja di Gudang Logistik
Suka Bekerja Di Lapangan
Bersedia Bekerja Shift (3-Shift), Bekerja di Bawah Tekanan, dan Bekerja Lembur
Memahami proses produksi dan distribusi yang efisien dan efektif
Disiplin, Bertanggung Jawab, Dapat diandalkan, Memiliki Inisiatif tinggi, dan Mampu bekerja dalam Tim
Memiliki Komunikasi, Kepribadian dan Sikap yang baik
Suka Tantangan dan Belajar Hal Baru, Pemecah Masalah yang Baik, Manajemen Waktu yang Baik, Berpikir Kritis, Analisisa Sistem yang kuat, Kuat dalam Administrasi dan Manajemen, dan Sehat Fisik dan Spiritual
Jam kerja: (3-Shift, Senin sampai Sabtu)
Proses Rekrutmen dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur
Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan mendaftar online ke link:
1. Staff Marketing – Assistant Brand Manager: DAFTAR
2. Staff Marketing Designer and Multimedia: DAFTAR
3. Staf Produksi Pengisian (Cairan): DAFTAR
4. Staf Produksi Pencampuran (Cairan): DAFTAR
5. Staff Gudang: DAFTAR
Segala proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun !!!
The post Lowongan Kerja PT Lion Wings Indonesia – (Hingga 5 Posisi) appeared first on Informasi Lowongan Kerja Terbaru | Cakapinterview.com.