PT Bumi Lancang Kuning Pusaka merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufacturing dengan berfokus pada baja ringan berbahan baja lapis yang semuanya memiliki kualitas Internasional dan berstandar nasional di Indonesia.
Diawali berdirinya PT Bumi Lancang Kuning Pusaka di Pekanbaru, Riau tahun 2003 dengan bermodalkan beberapa buah mesin roll foaming untuk memproduksi. Awal usaha ini telah membrikan bekal pengalaman dan pengetahuan luas akan segenap aspek produksi dan pemasaran dengan waktu singkat, PT. Bumi Lancang Kuning Pusaka mampu berkembang dan kemudian menjadi pijakanbagi perusahaan untuk mengukuhkan PT. Bumi Lancang Kuning Pusaka.
Melihat kesempatan dan permintaan pasar dari berbagai kota di Indonesia yang bgitu besar untuk memenuhi permintaan pelanggan, tepat pada tahun 2013 PT. Bumi Lancang Kuning Pusaka memperluas jangkauan produksi sekaligus sekaligus cabang pertamanya dan kator pusat di Jakarta dan merupakan pusat dari perdagangan di Indonesia dengan tujuan untuk meningkatkan kapasitas produksi dan pendistribusian.
Saat ini PT Bumi Lancang Kuning Pusaka sedang membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi sebagai :
Manager HR Personalia
Kualifikasi :
Pendidikan min S1 Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia/Psikologi/Hukum.
Berusia maksimal 40 tahun
Berpengalaman menjadi HR Manager minimal 3 tahun
Memahami HR Function (Recruitment, Personalia Compensation and Benefit Payroll Industrial Relation, etc).
Menguasai Uu Ketenagakerjaan Cipta Kerja, BPUS, dan aturan terkait
Pribadi yang mampu berkomunikasi dan menganalisis dengan baik.
Memiliki jiwa kepemimpinan dan pro aktif.
Penempatan di Modern Industri Cikande, Serang
Tugas & Tanggung Jawab:
Mengkoordinasikan, mengembangkan menganalisa dan mengevaluasi kegiatan perekrutan dan seleksi karyawan sesuai kebutuhan perusahaan.
Merencanakan, mengkoordinasikan, mengembangkan menganalisa mengontrol dan mengevaluasi kegiatan terkait BPJS dan asuransi (termasuk pembayaran).
Mengkoordinasikan, mengembangkan, membangun mengevaluasi sistem remunerasi dan benefit yang benar, tepat dan kompetitif yang sesuai dengan kondisi perusahaan
Merencanakan, mengkoordinasikan, menganalisa mengembangkan dan mengontrol serta mengevaluasi aktivitas kepersonaliaan dari sisi kepatuhan administrasi, proses dan prosedur kerja serta pelaksanaan dari HRIS
Merencanakan, mensinergikan, memberikan pengarahan dan mengevaluasi kebijakan dan peraturan perusahaan yang sudah ada agar dapat sejalan dengan peraturan/perundang-undangan dari Pemerintah Republik Indonesia.
Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi di atas silahkan kirimkan CV Anda melalu E-mail: [email protected]
Subject: HR Personalia Manager CKD
