Kanmo Group dibentuk pada tahun 2005. Sebagai mitra merek ritel terkemuka dari seluruh dunia, grup ini menempati posisi kepemimpinan dalam beberapa segmen pasar di Indonesia.
Beroperasi di saluran ritel, grosir, online, dan ritel perjalanan, Kanmo Group telah memposisikan dirinya sebagai operator omnichannel, melayani puluhan ribu pelanggan setiap bulan dengan merek seperti Mothercare, Early Learning Center (ELC), The Entertainer, Gingersnaps, Justice, Wilio , Pelatih, Kate Spade, Stuart Weitzman, Cole Haan, Havaianas, Adidas Performance, Adidas Originals, Adidas Kids, dan Nespresso.
Grup ini terus memperluas bisnis distribusinya dan menambahkan ritel perjalanan ke dalam portofolionya yang terus berkembang, memenangkan hak operasi untuk menjadi Master Concessionaire untuk Fashion & Aksesoris di Bandara Jakarta T3. Kanmo Group menjalankan lebih dari 250 toko sendiri, tersebar di 16 kota, beberapa situs web merek sendiri, dan saluran distribusi grosir di 50 kota di Indonesia. Produknya tersedia di lebih dari 1000 titik penjualan melalui toko milik sendiri, toko bayi tradisional, department store, apotek, dan semua pasar utama. Visi Kanmo Group adalah untuk ‘menginspirasi dan memperkaya perjalanan hidup’ bagi calon konsumen Indonesia.
Kanmo Future Leaders Squad (Manager Development Program)
Requirements
Fresh graduate or maximum 2 years working experinces from any major with Bachelor Degree from Reputable
University, Minimum GPA 3.25
Age max 24 years old for Bachelor Degree or max 27 years old for Master Degree
Fluent in English both verbal and written
Strong Leadership: Have a good organizational, internship, and social movement records during college life
Benefit
Accelerate Programs to become our Next future Leader – Manager Level
Master’s degree scholarship or Global executive development from Top Business School
Mentoring by our Top-level management
Competitive remuneration packages
INFO LOWONGAN LAINNYA, DAPAT DITEMUKAN DI: T.ME/DISNAKERJA
The post Kanmo Group appeared first on DISNAKERJA.COM.
