PT Trust Recruit Indonesia adalah perusahaan konsultan rekrutmen dan penyedia layanan sumber daya manusia (HR) profesional di Indonesia, dikenal dengan pendekatan berbasis hubungan (“relationship-based”). Dengan lebih dari 20 tahun pengalaman kolektif di industri konsultasi, perusahaan ini menawarkan solusi personal dalam memenuhi kebutuhan tenaga kerja untuk berbagai klien, mulai dari perusahaan multinasional hingga sektor publik serta UKM. Beroperasi secara luas di sektor industri seperti EPC, manufaktur, teknologi, otomotif, dan oil & gas, Trust Recruit menyediakan layanan penempatan tenaga kerja di jabatan teknis dan manajerial. Perusahaan ini berkomitmen untuk membangun hubungan berkualitas antara kandidat dan perusahaan melalui integritas dan keandalan di setiap tahap rekrutmen.
Saat ini PT Trust Recruit Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi sebagai :
HR GA Manager – Manufacturing
Job Description :
Design and implement mass recruitment strategies and competency-based selection processes.
Ensure payroll and BPJS processes are accurate and completed on time.
Handle industrial relations matters.
Develop organizational structures, prepare job descriptions, job grading, and career paths.
Oversee and enhance the organizational structure as well as performance-based compensation frameworks.
Create and implement KPIs for all divisions to ensure integrated, objective, and measurable performance evaluation.
Build effective cross-department relationships and serve as a strategic HR partner to management in key decision-making processes.
Drive change management initiatives and ensure company values and culture are embedded at every organizational level.
Requirements :
Bachelor’s degree in Psychology, Law, Human Resource Management, or a related discipline.
Minimum 5 years of HR experience, including at least 3 years in a managerial position
Experience within Manufacturing/Gactory/FMCG environment is highly preferred.
Strong leadership, communication, and problem-solving skills, with the ability to motivate, guide, and develop teams.
Proven ability to work effectively with operational leaders and manage cross-functional HR initiatives.
Solid understanding of labour laws, employment regulations, and preferably industrial relations.
Demonstrated capability in designing organizational structures and driving strategic employee development.
Willing to be placed either in Tangerang, Banten area (Manufacturing)
Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi di atas silahkan melamar secara online melalui link dibawah ini.
Gabung dengan Saluran Kami
Whatsapp KLIK DISINI
Telegram KLIK DISINI
PERHATIAN :
Informasi lowongan kerja yang tersedia di infolokerserang.com diperoleh dari berbagai sumber, seperti perusahaan secara langsung, media sosial, situs lowongan kerja, dan sumber-sumber terpercaya lainnya.
infolokerserang.com tidak bertanggung jawab atas isi, keakuratan, maupun validitas informasi lowongan kerja yang ditayangkan dan diakses oleh pengguna.
Kami berhak untuk menghentikan atau memblokir akses pengguna yang terbukti melakukan tindakan yang tidak relevan, mencurigakan, atau melanggar ketentuan yang berlaku.
Seluruh proses penyampaian informasi lowongan kerja melalui situs ini tidak dipungut biaya apapun (gratis). Waspadalah terhadap pihak-pihak yang mengatasnamakan kami dan meminta pembayaran dalam bentuk apapun.
Kami tidak bertanggung jawab atas segala bentuk penipuan, tindakan kriminal, atau kerugian yang ditimbulkan akibat penyalahgunaan informasi yang ditampilkan di situs ini.
Jika Anda menemukan lowongan kerja yang mencurigakan, mengandung unsur penipuan, atau melanggar hukum, harap segera laporkan melalui email ke to[email protected].
Perlu diketahui bahwa seluruh syarat dan ketentuan yang berlaku di infolokerserang.com dapat berubah sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan sebelumnya.
