Deskripsi Pekerjaan :
Merancang dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia yang selaras dengan strategi bisnis perusahaan.
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi, termasuk menyusun deskripsi pekerjaan, mengidentifikasi kandidat yang tepat, dan menyelenggarakan wawancara.
Mengembangkan dan mengelola program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi.
Mengelola administrasi kepegawaian, seperti penggajian, tunjangan, dan manajemen cuti.
Bertindak sebagai mitra strategis bagi manajer lini dalam mengelola kinerja, umpan balik, dan masalah sumber daya manusia.
Memantau peraturan ketenagakerjaan yang berlaku dan memastikan kepatuhan perusahaan.
Mengembangkan dan memelihara budaya organisasi yang positif, kolaboratif, dan berorientasi pada pertumbuhan.
Kualifikasi :
Gelar sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi Industri, atau bidang terkait.
Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran serupa di lingkungan manufaktur atau industri yang kompleks.
Pemahaman komprehensif tentang praktik sumber daya manusia, peraturan ketenagakerjaan, dan tren industri.
Kemampuan yang terbukti dalam merancang dan mengimplementasikan inisiatif sumber daya manusia yang efektif.
Keterampilan komunikasi yang unggul, baik lisan maupun tertulis, untuk berinteraksi dengan karyawan di berbagai tingkatan.
Pemikir strategis dengan kemampuan analitis yang kuat untuk mengambil keputusan yang berdampak.
Kemampuan beradaptasi, fleksibel, dan berorientasi pada solusi dalam menghadapi tantangan.
Benefit :
Kompensasi yang kompetitif dan paket tunjangan yang lengkap.
Kesempatan untuk mengembangkan karier dalam lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung.
Budaya perusahaan yang menjunjung keberagaman, inklusi, dan pengembangan karyawan.
Program pelatihan dan pengembangan yang berkelanjutan untuk meningkatkan keterampilan Anda.
Kebijakan cuti dan fasilitas kesehatan yang menarik.
Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi di atas silahkan melamar secara online melalui link dibawah ini.
Gabung dengan Saluran Kami
Whatsapp KLIK DISINI
Telegram KLIK DISINI
PERHATIAN :
Informasi lowongan kerja yang tersedia di infolokerserang.com diperoleh dari berbagai sumber, seperti perusahaan secara langsung, media sosial, situs lowongan kerja, dan sumber-sumber terpercaya lainnya.
infolokerserang.com tidak bertanggung jawab atas isi, keakuratan, maupun validitas informasi lowongan kerja yang ditayangkan dan diakses oleh pengguna.
Kami berhak untuk menghentikan atau memblokir akses pengguna yang terbukti melakukan tindakan yang tidak relevan, mencurigakan, atau melanggar ketentuan yang berlaku.
Seluruh proses penyampaian informasi lowongan kerja melalui situs ini tidak dipungut biaya apapun (gratis). Waspadalah terhadap pihak-pihak yang mengatasnamakan kami dan meminta pembayaran dalam bentuk apapun.
Kami tidak bertanggung jawab atas segala bentuk penipuan, tindakan kriminal, atau kerugian yang ditimbulkan akibat penyalahgunaan informasi yang ditampilkan di situs ini.
Jika Anda menemukan lowongan kerja yang mencurigakan, mengandung unsur penipuan, atau melanggar hukum, harap segera laporkan melalui email ke to[email protected].
Perlu diketahui bahwa seluruh syarat dan ketentuan yang berlaku di infolokerserang.com dapat berubah sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan sebelumnya.